Ουδέν μονιμότερον του επικουρικού Αντί να μονιμοποιήσει το προσωπικό που κρατά όρθιο το ΕΣΥ, ο Άδωνης παρέτεινε για ένα χρόνο τις συμβάσεις

 
Κώστας Παναγιώτου
 

EUROKINISSI







Σανίδα σωτηρίας για την κυβέρνηση αποδεικνύονται οι επικουρικοί και οι συμβασιούχοι του ΕΣΥ, αφού αντί για μόνιμες προσλήψεις τα δημόσια νοσοκομεία είναι πλημμυρισμένα από προσωπικό με συμβάσεις έργου και ορισμένου χρόνου. Παρά το γεγονός ότι η κυβέρνηση του Κυριάκου Μητσοτάκη είχε εξαγγείλει ήδη από την πρώτη θητεία της ότι θα ενισχύσει το δημόσιο σύστημα υγείας με χιλιάδες εργαζόμενους, γιατρούς και νοσηλευτές, τελικώς περιορίστηκε, έξι χρόνια μετά, μόνο στα λόγια.



Τη λύση τη βρίσκει πάντα στους επικουρικούς, οι οποίοι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες, αλλά ζουν με το μαρτύριο της ανανέωσης της σύμβασής τους κάθε χρόνο, καθώς παραμένουν αιχμάλωτοι σε μια διαρκή αγωνία, περιμένοντας τη νομοθετική ρύθμιση που θα τους δώσει μία ακόμη παράταση εργασίας και ζωής στο ΕΣΥ. Από μια κυβέρνηση που χωρίς να λογαριάζει ότι τινάζει τους οικογενειακούς προγραμματισμούς στον αέρα, ακολουθεί την ίδια πάγια τακτική της τα τελευταία χρόνια.

Με συμβάσεις το μισό προσωπικό

Παρά τις μεγαλοστομίες του αρμόδιου υπουργού Αδωνη Γεωργιάδη για αθρόες προσλήψεις στο ΕΣΥ, τα τελευταία χρόνια τις ανάγκες καλύπτουν οι συμβασιούχοι, αφού οι μόνιμες τοποθετήσεις γίνονται με το σταγονόμετρο. Είναι ενδεικτικό ότι μόλις πριν από λίγα 24ωρα δημοσιεύτηκε το ΦΕΚ που ανάβει το πράσινο φως για να συνεχίσουν οι επικουρικοί και οι συμβασιούχοι να απασχολούνται στο ΕΣΥ έως το τέλος του 2026.


Χαρακτηριστικό είναι ότι με βάση τα στοιχεία των συνδικαλιστικών φορέων, σήμερα στα δημόσια νοσοκομεία υπάρχουν συνολικά 22.000 επικουρικοί και συμβασιούχοι εργαζόμενοι, αλλά και προσωπικό που εργάζεται με προγράμματα μέσω της ΔΥΠΑ. Βάσει των ίδιων στοιχείων, οι μόνιμοι υπάλληλοι των νοσοκομείων είναι συνολικά 48.000, αντί για 90.000 που έπρεπε να είναι με βάση τα οργανογράμματα των νοσηλευτικών ιδρυμάτων. Γεγονός που σημαίνει ότι το μισό προσωπικό του ΕΣΥ εργάζεται με συμβάσεις. Στην περίπτωση μάλιστα που αυτές δεν ανανεωθούν, θεωρείται βέβαιο ότι τα νοσοκομεία θα καταρρεύσουν.


Οι εργαζόμενοι αυτοί, που απασχολούνται επί σειρά ετών στους ίδιους τομείς σε καθεστώς ομηρίας, διαθέτουν την απαραίτητη εμπειρία για να μονιμοποιηθούν, αλλά η κυβέρνηση σφυρίζει αδιάφορα. Αν και οι συνδικαλιστές για χρόνια πιέζουν την κυβέρνηση να προχωρήσει στη μονιμοποίηση του επικουρικού προσωπικού, αλλά και να προκηρύξει νέες θέσεις, η ηγεσία του υπουργείου υγείας προτιμά να τους διατηρεί στο ίδιο καθεστώς προκειμένου να εμφανίζει ότι το ΕΣΥ δεν καταρρέει και οι εργαζόμενοι είναι περισσότεροι σε σχέση με το παρελθόν.


Αντίστοιχη εικόνα επικρατεί βέβαια και στις δημόσιες μονάδες της πρωτοβάθμιας φροντίδας υγείας. Και στα κέντρα υγείας αλλά και στα πολυϊατρεία σε ολόκληρη τη χώρα οι ελλείψεις προσωπικού είναι τραγικές, ενώ τα όποια κενά καλύπτονται και πάλι με συμβασιούχους. Τα επίσημα στοιχεία δείχνουν ότι τουλάχιστον 5.000 είναι οι συμβασιούχοι που καλύπτουν βασικές ανάγκες στις δομές της πρωτοβάθμιας φροντίδας υγείας, ενώ απαιτούνται τουλάχιστον διπλάσιες προσλήψεις για να αντιμετωπιστούν τα τραγικά κενά.
Ανακαινίσεις αντί για προσωπικό

Οι ελλείψεις εργαζομένων στις δημόσιες μονάδες υγείας προκαλούν την έντονη δυσαρέσκεια και στους ασθενείς που τις επισκέπτονται, αφού πολύ συχνά δεν μπορούν να εξυπηρετηθούν καθώς δεν υπάρχουν διαθέσιμοι γιατροί και νοσηλευτές. Η κυβέρνηση βέβαια επιμένει στο να διαφημίζει τις ανακαινίσεις των κτιρίων με κονδύλια από το Ταμείο Ανάκαμψης, αλλά και τις αγορές των μηχανημάτων χωρίς βέβαια να επενδύει στο προσωπικό. Γι’ αυτό ακόμη και εν έτει 2025 πολλά νέα υπερσύγχρονα μηχανήματα σκονίζονται σε θαλάμους και υπόγεια, αφού δεν υπάρχουν εργαζόμενοι για να τα λειτουργήσουν. Ακόμη και οι δωρεές που γίνονται από τους απλούς πολίτες σε μηχανήματα και ασθενοφόρα παραμένουν ανεκμετάλλευτες.

Χαρακτηριστικό είναι ότι η Ομοσπονδία των Εργαζομένων στο ΕΣΥ (ΠΟΕΔΗΝ) σημειώνει ότι παρά τις επενδύσεις σε ιατροτεχνολογικό εξοπλισμό και τις παρεμβάσεις στις κτιριακές υποδομές μέσω του Ταμείου Ανάκαμψης, το μεγαλύτερο πρόβλημα παραμένει η δραματική έλλειψη προσωπικού. «Εχουμε εξοπλισμό, αλλά δεν έχουμε χέρια να τον λειτουργήσουν» τονίζει η ΠΟΕΔΗΝ.

Την ίδια στιγμή πολλοί εργαζόμενοι δεν αντέχουν την πίεση και τα εξοντωτικά ωράρια μέσα στα δημόσια νοσοκομεία και δηλώνουν παραίτηση ή αποχωρούν νωρίτερα για σύνταξη. Το «τσουνάμι» των πρόωρων αποχωρήσεων δημιουργεί νέες δυσλειτουργίες στο ΕΣΥ, αφού αδειάζουν περισσότερες θέσεις και μένουν οι ανακαινισμένοι θάλαμοι του Αδ. Γεωργιάδη, τους οποίους επιδεικνύει με ειδικά βιντεάκια στο ίντερνετ και στα social media.

Οι εκτιμήσεις των σωματείων των εργαζομένων για την επόμενη μέρα στο δημόσιο σύστημα υγείας είναι δυσοίωνες. Ηδη, άλλωστε, μόνο το 2024 αποχώρησαν 2.471 εργαζόμενοι, το 2025 αναμένεται να αποχωρήσουν 2.352 και το 2026 άλλοι 2.353. Και το ζήτημα πλέον είναι ότι οι νέοι αποφεύγουν να επιλέγουν επαγγέλματα που σχετίζονται με τον χώρο της υγείας, όπως είναι οι νοσηλευτές, φοβούμενοι ότι θα εγκλωβιστούν σε ένα σύστημα χωρίς υψηλές οικονομικές απολαβές, εξέλιξη και με εξαντλητικά ωράρια.

Γι’ αυτό και οι συνδικαλιστικοί φορείς ζητούν μετ’ επιτάσεως τη λήψη άμεσων μέτρων, ώστε η χώρα μας να μη μείνει με άδεια κτίρια νοσοκομείων τα επόμενα χρόνια.